廣東省城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計研究院科技集團(tuán)股份有限公司（以下簡稱“粵規(guī)院科技集團(tuán)”）創(chuàng)始于1958年，現(xiàn)有員工1200余人。具備城鄉(xiāng)規(guī)劃編制、建筑行業(yè)（建筑工程）、市政行業(yè)（道路工程）、風(fēng)景園林工程設(shè)計、工程咨詢5個甲級資質(zhì)，以及土地規(guī)劃、給排水工程設(shè)計、測繪等多個乙級資質(zhì)。
粵規(guī)資環(huán)碳能科技信息（廣東）有限公司（以下簡稱“粵規(guī)資環(huán)公司”）是粵規(guī)院科技集團(tuán)控股子公司，主要從事環(huán)境污染治理與修復(fù)服務(wù)，生態(tài)恢復(fù)及生態(tài)保護(hù)服務(wù)，碳減排、碳轉(zhuǎn)化、碳捕捉、碳封存技術(shù)研發(fā)，森林固碳服務(wù)，規(guī)劃設(shè)計咨詢，EOD項目咨詢，園林綠化工程施工等業(yè)務(wù)。
一、招聘需求
（一）業(yè)務(wù)部部長、副部長（各1名）
1.崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)生產(chǎn)業(yè)務(wù)部門的管理工作：負(fù)責(zé)部門整體業(yè)務(wù)運(yùn)營；制定部門工作計劃并監(jiān)督執(zhí)行，組織落實(shí)項目計劃任務(wù)分解，確保項目的按時交付及進(jìn)度完成；具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，能夠有效地與客戶和同事溝通合作；具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和組織管理能力，能夠有效地組織、安排和管理團(tuán)隊和項目；部門人員工作指導(dǎo)和監(jiān)督、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。
2.任職要求
城市規(guī)劃、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，10年以上大型規(guī)劃院、市政院工作經(jīng)驗，有部門管理經(jīng)驗及大型建設(shè)項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
（二）城鄉(xiāng)規(guī)劃師（5至6名）
1.崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)新能源產(chǎn)業(yè)園、環(huán)保產(chǎn)業(yè)園等綠色低碳示范區(qū)的規(guī)劃設(shè)計咨詢，美麗圩鎮(zhèn)建設(shè)的規(guī)劃設(shè)計咨詢，全域土地綜合整治、環(huán)境治理、生態(tài)修復(fù)等片區(qū)綜合治理類項目的前期咨詢，及綠色低碳示范區(qū)、示范項目的規(guī)劃、咨詢技術(shù)培訓(xùn)工作。參與新能源項目的前期咨詢，企業(yè)或園區(qū)的低碳規(guī)劃等技術(shù)工作。
2.任職要求
城鄉(xiāng)規(guī)劃、人文地理、地理信息或建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；具有3年以上規(guī)劃設(shè)計項目負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗者，或具有注冊城鄉(xiāng)規(guī)劃師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先考慮。
（三）環(huán)保咨詢工程師（6至8名）
1.崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)環(huán)保類項目的前期咨詢工作，包括環(huán)境治理、生態(tài)修復(fù)類項目的可行性研究、實(shí)施方案編制等；負(fù)責(zé)建設(shè)項目的環(huán)評及環(huán)保管理工作，包括環(huán)境影響、碳減排專章編寫，環(huán)境影響評價報告（表）編制，及第三方全過程環(huán)保管理等；負(fù)責(zé)企業(yè)或園區(qū)低碳規(guī)劃，碳排放數(shù)據(jù)核查、測算等其他綠色低碳咨詢工作；負(fù)責(zé)綠色低碳課題研究及相關(guān)培訓(xùn)工作；參與綠色低碳示范區(qū)的規(guī)劃設(shè)計咨詢工作。
2.任職要求
環(huán)境工程、給排水科學(xué)與工程等環(huán)保類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；具有3年以上環(huán)保咨詢工作經(jīng)驗者，具有注冊環(huán)保工程師執(zhí)業(yè)資格，環(huán)評工程師職業(yè)資格，或生態(tài)建設(shè)和環(huán)境工程、市政公用工程、農(nóng)業(yè)林業(yè)等專業(yè)的咨詢工程師（投資）職業(yè)資格者優(yōu)先考慮。
（四）能源咨詢工程師（3至4名）
1.崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)新能源項目或子項目的前期咨詢和深度參與工作，新能源產(chǎn)業(yè)發(fā)展和雙碳相關(guān)課題研究，及新能源技術(shù)培訓(xùn)工作；參與綠色低碳示范區(qū)規(guī)劃設(shè)計咨詢，企業(yè)或園區(qū)低碳規(guī)劃咨詢，及碳排放數(shù)據(jù)核查、測算工作。
2.任職要求
新能源科學(xué)與工程、能源與環(huán)境系統(tǒng)工程等能源類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；具有3年以上光伏、風(fēng)電等新能源咨詢工作經(jīng)驗，特別是具有電力（含新能源）專業(yè)的咨詢工程師（投資）職業(yè)資格者優(yōu)先考慮。
（三）投資測算工程師（2名）
1.崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)各類投資項目可行性研究、實(shí)施方案、申請報告的投融資與財務(wù)方案專章的編制工作，包括投資估算、盈利能力分析、融資方案、債務(wù)清償能力分析、財務(wù)可持續(xù)性分析等；地方專項債項目可行性研究報告編制，及投資項目貸款申請報告、資金申請報告編寫等工作。
2.任職要求
財會、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、工程造價等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；有一級造價工程師職業(yè)資格優(yōu)先考慮。
（四）財務(wù)專員（1名）
1.崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)公司各項成本核算；費(fèi)用支出、資本性支出進(jìn)行審核；編制各類財務(wù)會計報表，呈報上級；憑證的審核，制作財務(wù)報表申報納稅；應(yīng)收應(yīng)付、報銷、做損益表、內(nèi)賬；工資明細(xì)審核發(fā)放工資；財務(wù)分析工作，為公司提供財務(wù)支持；完成領(lǐng)導(dǎo)分派的其他臨時事項。
2.任職要求
會計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷，具有2年以上財務(wù)工作經(jīng)驗，具備獨(dú)立工作能力和良好學(xué)習(xí)能力，有良好的職業(yè)操守，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)；有會計上崗證優(yōu)先考慮。
（五）綜合部（董事會辦公室）專員（1名）
1.崗位職責(zé)
協(xié)助部門開展招聘、收發(fā)文、項目管理、招投標(biāo)管理、會議管理、工會管理等日常業(yè)務(wù)。部門其他綜合事務(wù)及重點(diǎn)工作的跟進(jìn)，完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
2.任職要求
本科及以上學(xué)歷，具備行政管理、公共事業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)背景；工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力和團(tuán)隊協(xié)作精神；氣質(zhì)端莊，儀容整潔，具有良好的工作形象，具備一定的商務(wù)禮儀知識；具有2年以上國企及機(jī)關(guān)單位工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
二、薪酬福利
（一）薪酬待遇
基本工資、績效獎金、五險一金、商業(yè)保險。視工作經(jīng)驗、綜合能力等因素，粵規(guī)資環(huán)公司將提供具有行業(yè)競爭力和成長性的薪酬待遇，具體面議。
（二）員工福利
包含員工食堂、節(jié)日福利、生日福利、年度體檢、帶薪年假。
（三）培訓(xùn)成長
依托粵規(guī)院科技集團(tuán)的技術(shù)平臺，多頻次提供大咖講座、學(xué)術(shù)論壇等資源，并結(jié)合資深導(dǎo)師帶教等方式，為員工的技術(shù)提升及職業(yè)成長提供良好助力。
三、簡歷投遞相關(guān)事宜
請應(yīng)聘者將個人簡歷及作品集，以附件形式發(fā)送到招聘郵箱。
招聘郵箱：gdplanhr@gdplan.com
郵件主題：【粵規(guī)資環(huán)公司】『姓名-學(xué)校-專業(yè)-學(xué)歷-應(yīng)聘職位』
招聘截止時間：2024年12月31日
四、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：劉小姐
聯(lián)系電話：18038588910（工作手機(jī)）
聯(lián)系地址：廣州市海珠區(qū)南洲路483號南洲大廈